Количество товара, объем работ или услуг |
Исполнителю необходимо провести автоматизированное профессиональное тестирование участников комплекса мероприятий, направленных на вовлечение молодежи в предпринимательскую деятельность посредством сети интернет (не менее 500 человек).
Проведение тестирования включает в себя следующие работы:
- круглосуточное обеспечение работы электронного портала интернет тестирования (в период с момента заключения контракта по 20 декабря 2013 года);
- рассылка приглашений на участие в тестировании в виде электронных писем содержащих ссылки на происхождение тестирования или размещение ссылки на прохождение тестирования на интернет сайте региональной программы;
- составление базы данных обработки протоколов участников тестирования с возможностью сортировки участников по шкале «склонность участника к предпринимательской деятельности», «возраст», «ФИО», «дата прохождения»;
- поиск результатов участника по имени и фамилии.
Требования к содержанию программы тестирования:
комплексное тестирование должно совмещать анализ мотивационной сферы, личностных качеств и интеллектуальных способностей тестируемого, анализ его потенциала в рамках профессиональной деятельности, а также его уровень самосознания.
Тестирование должно содержать не менее 150 заданий разделенных по следующим диагностическим блокам:
мотивация – диагностируется сфера профессиональной мотивации;
структура интеллекта – определяются уровни развития различных способностей – факторов умственной деятельности;
самосознание – определяется уровня субъективного контроля (уровень интернальности);
профориентация – определяется склонность к типу личности и предлагается перечень рекомендуемых профессий;
личность – выявляются личностные качества.
По результатам компьютерного тестирования формируется отчет, представляющий собой исчерпывающую информацию о тестируемом по пяти диагностическим блокам со шкалой, отображающей потенциал предпринимателя, а также списки профессий, наиболее близких тестируемому.
Отчет о респонденте должен содержать следующие блоки:
- информация о тестировании (название теста, дата тестирования, продолжительность тестирования, номер протокола);
-информация о респонденте (Регион, город, ФИО, пол, возраст, телефон);
- словесные интерпретации:
блок мотивация (внешняя мотивация финансовые мотивы, общественное признание, гигиенический фактор, отношение с руководством, сотрудничество в коллективе. Внутренняя мотивация: ответственность работы, продвижение по службе, достижение личного успеха)
блок интеллект (определение комплексного показателя общих способностей, степень выраженности отдельных аспектов интеллекта, таких, как грамотность, пространственное воображение и математические способности)
блок самосознание (определения уровня субъективного контроля по следующим шкалам: шкала общей интернальности, шкала интернальности в области достижений, в области неудач, в области производственных отношении, в области межличностных отношений, в отношении здоровья и болезни, в семейных отношениях
блок профориентация (определение склонности к типу личности: реалистичный, интеллектуальный, социальный, конвенциальный, предприимчивый, артистический и предоставление, а также перечня рекомендуемых профессий)
блок личность (определение следующих факторов: замкнутость – общительность, интеллект, эмоциональная нестабильность – эмоциональная стабильность, подчиненность-доминантность, сдержанность – экспрессивность, низкая нормативность поведения – высокая нормативность поведения, робость – смелость, жесткость – чувствительность, доверчивость – подозрительность, практичность – мечтательность, прямолинейность – дипломатичность, спокойствие – тревожность, консерватизм – радикализм, конформизм – нонконформизм, низкий самоконтроль - высокий самоконтроль, расслабленность – напряженность);
Всего отчет должен содержать не мене 12 листов формата А4 (шрифт Times New Roman, не более полуторного интервала).
На основе проведенного тестирования должен быть составлен список участников для прохождения собесед |